云陽網訊（通訊員 廖小玲 陳丹）民辦幼兒園如何主動增強造血功能，抱團發展？幼兒教師如何恪守常識，優雅從教？7月9日，云陽縣白鶴聯盟園在七彩幼兒園召開“共思、共想、共成長”管理經驗交流會，共同研討“名園+”幼兒聯盟發展新路徑。

縣教委職成科負責人介紹成立白鶴聯盟園的價值意義，并對聯盟園的特色發展提出希望。杏家灣幼兒園負責人舉辦《如何打造園所文化》的微專題講座，從業務層面引領幼兒教師恪守常識，優雅從教。七彩幼兒園、綠貝爾幼兒園、東東幼兒園、超藝幼兒園代表10所聯盟園分享了園所管理經驗，暢談了“名園+”聯盟發展面臨的困惑和問題。

縣教科所相關負責人點贊縣教委組建民辦幼兒園發展聯盟，創新發展模式的意義，要求10所聯盟園在思想上聯心、工作上聯動，盟主學校要發揮好團結、互助、引領作用，大膽探索“問題串——課題群——研修坊——微講座——實踐場——展示周”六位一體“名園+”研修模式。

相關負責人表示，本次研討會達到了凝心聚力、共思共進、抱團發展的目的，為民辦幼兒園打造高質量的園本文化、開發高品位的特色課程集群、建設有溫度的魅力課堂、開展特色園本教研活動提供了方向和路徑。